Наши сотрудники работают на результат. Система премирования основана на степени участия — она пропорциональная: чем больше вы вложились в проект, тем более существенным будет ваш бонус. Это помогает работать эффективнее и находить оптимальные способы решения задач. Не бойтесь пробовать! Руководство это всегда замечает и оценивает — без задержек, ожиданий и доказывания.
95% кандидатов не понимают нашу специфику
ЕСЛИ ВЫ:...
СПОСОБНЫЙ И ГИБКИЙ СПЕЦИАЛИСТ,
НЕ БОИТЕСЬ СЛОЖНЫХ ЗАДАЧ,
ГОТОВЫ МНОГО УЧИТЬСЯ И
ОТКРЫТЫ ДЛЯ НОВЫХ ТЕХНОЛОГИЙ
Добро пожаловать в команду! Займите собственное место в авангарде разработчиков систем беспроводной связи в России.
это сложно, но вы
будете гордиться
собой
будете гордиться
собой
LabSystems — это игра вдолгую. Проекты спланированы с заказчиками и выстроены на несколько лет вперед. Вхождение в должность занимает в среднем полгода. Через год вы будете понимать примерно 30% от всего процесса.
Долго ли это? Нет. Потому что за это время вы получите чёткое понимание, что всё только начинается и самое интересное — впереди.
Возможности —
не ограничены
не ограничены
Мы создаем условия для роста таким образом, чтобы ваше профессиональное развитие было интересным, прогнозируемым и комфортным
И это понятно — в России набираться опыта в высокотехнологичной индустрии практически негде. Часто даже уверенные соискатели компетентны в инструментарии, но слабо владеют технологиями.
Офис Большой опен-спейс в одной из удобнейших локаций Владимира: исторический и деловой центр в 10 минутах пешком, памятник «Золотые ворота» — в четырех. Одинаково близко до любой точки города.
ОФИС СДЕЛАН ПОЛНОСТЬЮ ПОД НАШИ ТРЕБОВАНИЯ — МЫ УЧАСТВОВАЛИ В ПРОЕКТЕ ЕЩЁ НА ЭТАПЕ СТРОИТЕЛЬСТВА:
ОТДЕЛЬНО СТОЯЩЕЕ ЗДАНИЕ, НЕ СТЕСНЁННОЕ МНОГОЭТАЖКАМИ
ВМЕСТИТЕЛЬНАЯ АВТОПАРКОВКА
ВЫДЕЛЕННАЯ ВЕЛОСИПЕДНАЯ ПАРКОВКА
УДОБНЫЙ ВХОД В ЗДАНИЕ
БОЛЕЕ 10 КАФЕ И РЕСТОРАНОВ В ПЕШЕЙ ДОСТУПНОСТИ
ВНУТРИ ОФИСА — ПРОСТОР, ФУНКЦИОНАЛЬНОСТЬ И УЮТ
СОВРЕМЕННЫЕ РАБОЧИЕ МЕСТА С БОЛЬШИМИ УДОБНЫМИ СТОЛАМИ И СТУЛЬЯМИ
ПЕРЕГОВОРКА С МУЛЬТИМЕДИА ДЛЯ ОБСУЖДЕНИЙ И МОЗГОВЫХ ШТУРМОВ
ИНДИВИДУАЛЬНОЕ КОНДИЦИОНИРОВАНИЕ В КАЖДОМ ПОМЕЩЕНИИ
КУХНЯ С БЕСПЛАТНЫМИ НАПИТКАМИ И СНЭКАМИ
МНОГО ЗЕЛЕНИ ДЛЯ ЗДОРОВОГО ФОНА
ТУРНИК И ОБОРУДОВАННЫЙ ДУШ — ОСВЕЖИТЬСЯ С УТРА ИЛИ ВЗБОДРИТЬСЯ ДНЕМ
А ещё, у нас везде ковролин, можно ходить в тапочках. Приносите свои или возьмите новые у офис-менеджера.
Кстати, наш офис-менеджер — настоящая хозяйка офиса. Она чудесным образом решает практически все бытовые вопросы, чтобы ничто не отвлекало вас от работы.
Развитие
Покупаем любые профильные курсы и профессиональную литературу. Это всё делается легко и без дополнительной аргументации.
ОПЛАЧИВАЕМ ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ ДЛЯ ДЕТЕЙ СОТРУДНИКОВ. ЕСЛИ У ВАС ЕСТЬ РЕБЕНОК ОТ 1 ДО 15 ЛЕТ, ВАМ БЕСПЛАТНО ДОСТУПНЫ УСЛУГИ НАШЕГО ПАРТНЁРА, КЛУБА ГАРМОНИЧНОГО РАЗВИТИЯ «КАЛЕЙДОСКОП»:
РАННЕЕ РАЗВИТИЕ
ПОДГОТОВКА К ШКОЛЕ
ИНОСТРАННЫЕ ЯЗЫКИ
И МНОГОЕ ДРУГОЕ
ВАКАНСИИ
Middle Software Developer / Разработчик ПО
по результату собеседования
заработная плата
|
Уровень зарплаты
|
город
|
|---|---|
| по результату собеседования | Владимир |
Общие требования:
- Знание STL C++14;
- Знание классических алгоритмов и структур данных;
- Знание шаблонов проектирования, умение писать и переиспользовать библиотечный код;
- Умение читать диаграммы UML, вести разработку классов по архитектуре;
- Опыт разработки приложений под ОС RTOS, Linux платформы ARM;
- Опыт разработки кроссплатформенных приложений под ОС Linux и Windows платформ x86 и x64 с использованием фреймворка QT;
- Опыт разработки приложений с применением подходов многопоточности и асинхронности;
- Опыт разработки сетевых приложений с использованием стека TCP/IP;
- Опыт работы с репозиториями на базе SVN и GIT;
- Опыт проектной работы с использованием гибких методологий разработки Agile;
- Опыт работы с системой отслеживания задач Jira или аналогами;
- Наличие высшего технического образования.
Дополнительные требования:
- Знание основ теории радиосвязи и цифровой обработки сигналов (ЦОС);
- Понимание основных принципов работы стандартов беспроводной связи LTE, WCDMA, GSM;
- Уверенный пользователь ОС Linux. Умение собирать устанавливать в систему библиотеки из исходников;
- Владение английским языком уровня не ниже Pre-Intermediate (A2);
- Понимание структурной организации и архитектуры современных вычислительных систем.
Приветствуется:
- Аккаунт на Github с личными DIY проектами;
- Понимание паттернов проектирования;
- Опыт разработки драйверов под ОС Linux embedded;
- Опыт разработки и оптимизации высоконагруженных систем.
- Опыт отладки и профилирования незнакомого кода;
- Знание и понимание модели OSI, умение разбирать протокольный уровень с использованием Wireshark.
Обязанности:
- Разрабатывать компоненты (классы) по архитектуре;
- Производить поддержку ранее выполненных решений и добавлять необходимый функционал;
- Писать тесты и с помощью отладчика локализовывать проблемы;
- Экспериментировать и сопровождать запуски новых функций;
- Взаимодействовать с разработчиками других подсистем.
Условия:
- Комфортный офис в центре города с душем, кухней, велопарковкой и охраняемой стоянкой для авто;
- Организация командной работы по современным технологиям проектного управления;
- Использование передового оборудования ведущих мировых производителей и лицензионного ПО САПР;
- Молодой коллектив;
- Полный рабочий день (5/2);
- Демократичный подход к организации труда, основанный на взаимоуважении и доверии;
- Чай, кофе, плюшки в любое время в обеденной зоне;
- Оплачиваемые медицинские услуги для сотрудников и их детей;
- Абонементы в развивающий клуб для детей сотрудников;
- Дополнительные финансовые бонусы за результат;
- Оформление по ТК РФ.
- Предоставляются льготы от государства, предусмотренные сотрудникам IT-компаний, аккредитованным в Минцифры РФ.
Комментарии:
Ищем программиста уровня Middle для включения в действующие и перспективные проекты по разработке специализированных аппаратно-программных комплексов для систем беспроводной связи (от 2G до 5G). Участие в проектах открывает возможности::
- прокачать навыки командной работы по гибкой схеме управления проектами (Agile) и личного участия в жизненном цикле проекта от идеи до изделия;
- карьерного роста: разработчик уровня middle/senior, руководитель группы, руководитель проектов;
- проверить свои силы в разработке кроссплатформенного ПО для встраиваемых систем на кристалле и Desktop-приложений;
- получить практический опыт в использовании различных стратегий тестирования уникальных аппаратно-программных систем для заказчика под архитектуры CPU и системы-на-кристалле, функционирующих под Windows, Linux и RTOS, а также в использовании современных CASE-технологий и инструментальных средств;
- принять участие в исследовании и отработке перспективных решений и технологий под системы связи следующего поколения – B5G (Beyond 5G).
УРОВНИ СПЕЦИАЛИСТОВ
INTERN
У него есть всё, что нужно для работы — базовые компетенции и горящие глаза. Готов вникать в технологии и решения, долго и усердно изучать опыт проектов. Задаёт много вопросов, чтобы лучше понимать задачи и быстрее перейти на следующий уровень.
JUNIOR
Он подготовлен и готов работать с наставником над реальными проектами. Адекватно относится к замечаниям и жадно впитывает практические знания. Быстро растет в профессиональном плане.
MIDDLE
Крепкий специалист, которому можно поручить задачу среднего уровня сложности и не переживать за её решение — сам разберётся, задаст правильные вопросы и приступит к работе.
SENIOR
Экспертный уровень. Уверенно формулирует и ставит задачи. Обучает младших специалистов. Часто решает нерешаемые технические задачи.
TEAM LEAD
Планирует, выстраивает и оптимизирует работу. Выставляет задачи — они почти всегда на нём. Следит за реализацией проектов. Чаще всего, вырос в компании. Можно стать им и со стороны — при открытии нового направления.
PROJECT MANAGER
Топовая роль в команде. Следит за выполнением плана и координирует работу групп. Уверенно разбирается во всем, что необходимо для успеха проекта. Им может стать только лучший – это достойно уважения.
ИСТОРИИ
УСПЕХА
УСПЕХА
Владимир
Project Manager, FPGA-разработка
Слава
Senior developer, разработка встраиваемого и прикладного ПО
Сергей
Middle developer, FPGA-верификация и разработка аппаратного обеспечения
Ника
Senior developer, разработка архитектур сложнейших систем
МОТИВАЦИЯ И ОЦЕНКА
ПРИНЦИПЫ И ОЖИДАНИЯ
Нам интересно строить команду с теми, кто не успокоится, пока не решит сложную интересную задачу.
Мы энергичны и агрессивны в части разработки, при этом абсолютно гибкие — это часть нашей ДНК. Работаем по методологии Agile и быстро переключаемся. Ценим скорость без ущерба качеству. Будьте готовы принять изменения, если ранее вы работали только в проектах с твердым техзаданием и размеренным ходом событий.
Также, у нас не принято бросать задачу, если в ее решении не достигнута контрольная точка. Даже если это конец рабочего дня.
ПРОГРАММА РЕЛОКАЦИИ ДЛЯ ИНОГОРОДНИХ
Для кандидатов из других городов России или стран ближнего зарубежья, успешно прошедших все этапы отбора, мы предлагаем помощь в переезде во Владимир. Компания берет на себя часть сопутствующих расходов и оказывает поддержку на время включения в общественную и социальную жизнь города. Например, помогаем быстро подобрать садик или школу для вашего ребенка.
КОРПОРАТИВНАЯ ЖИЗНЬ
Любим каждый день рождения, весенние праздники, День компании, Новый год. Регулярно вырываемся на природу: велосипедные туры, загородный волейбол. Часто играем в настолки («Мафию», например).
Недавно всей компанией рисовали картину. Это был новый и необычный опыт. Душевно получилось. Сейчас картина высохла и висит на кухне во всю стену.
ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ!
НЕ ОБЕЩАЕМ, ЧТО БУДЕТ ЛЕГКО,
НО ОЧЧЧЕНЬ ИНТЕРЕСНО